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教体局:保义学区教师职称打分不公平
春华秋实
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  保义镇教师职称去年打分办法过于偏向老教师,领导层,教龄每年合计达到2.5分一年,累计可达到恐怖的55分,领导层额外加分五分,三分,完全违背了偏向一线教师的国家政策。

而真正的获奖业绩等基础分18分后,累计只有35分,就是教的再好也只有17分加分。这种打分办法让年轻教师完全没有任何机会拥有评职称的可能性,狠狠的打击了年轻教师的工作积极性。

年轻教师都在想脱离保义学区去周围的学区,今年职称已经开始,请问教育局,如果还是按这种办法执行,只顾老教师,领导层,完全不考虑年轻教师,公平吗?能留得住年轻人吗?